Mamme discriminate sul posto di lavoro: «Il part-time resta una chimera»
Dal racconto degli avvocati emerge un quadro allarmante. «Dopo la maternità c’è chi è stata demansionata»
Il tavolo dei relatori del convegno di Sedico
Parità tra donna e uomo sui luoghi di lavoro, attenzione alle categorie fragili e deboli come disabili o lavoratori stranieri, accesso allo smart work
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